Karriere
und Jobs bei GoCaps
GoCaps als Arbeitgeber
Du siehst Deine berufliche Zukunft im spannenden Umfeld der Nahrungsergänzungsmittelbranche? Dann ist hier Deine Chance, geh mit uns den Erfolgsweg und mach den ersten Schritt.
Die Grundlage für unseren Erfolg sind unsere derzeit ca. 180 engagierten Mitarbeiter in der Firmengruppe, die mit ihrem Know-How und ihrem Einsatz entscheidend zum Unternehmenserfolg und zur Sicherung der Arbeitsplätze beitragen.
Unsere Aufgabe und Motivation ist es, gemeinsam die Zukunft zu gestalten und unseren Wachstumskurs konsequent fortzusetzen.
Bayern’s Best 50
Die DENAVA Gruppe mit der GoCaps GmbH gehört zu Bayerns Best 50
Wir schaffen konsequent Wachstum und Beschäftigung. Das haben wir allen Mitarbeitern und unseren langjährigen treuen Kunden zu danken. Weiter so! (Preisträger 2018 und 2021)
Aktuelle Stellenangebote
Bitte sende Deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin per Post oder per E-Mail an unsere Personalabteilung.
VERSTECKT
Mitarbeiter Qualitätsmanagement (m/w/d) in Vollzeit - DENAVA GmbH
Die DENAVA Gruppe ist im stark wachsenden Bereich der Nahrungsergänzungsmittel- und Futtermittelindustrie tätig und bedient als Lieferant und Serviceanbieter ihre Kunden. Als Familien-Unternehmen mit globaler Ausrichtung exportieren wir von Edling aus in über 50 Länder.
Hohe Qualitätsansprüche an die eigene Arbeit, eine von Wertschätzung und Respekt gegenüber unseren Mitarbeiter:innen geprägte Unternehmenskultur sowie langjährige, vertrauensvolle Beziehungen zu unseren Geschäftspartnern sind die Basis für unseren gemeinsamen Erfolg.
Wenn Dein Herz für das Qualitätsmanagement schlägt, Du über eine fundierte Erfahrung in der Qualitätssicherung oder der Qualitätskontrolle eines produzierenden Lebensmittelunternehmen verfügst, kurzum Du Dich als “Vollblut-Qualitäter:in” siehst, dann bist Du bei uns genau richtig!
Bewirb Dich gleich heute und verstärke zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Qualitätsmanagement im Bereich Qualitätssicherung/Qualitätskontrolle am Unternehmenssitz in Edling als
Mitarbeiter im Qualitätsmanagement (m/w/d) in Vollzeit
Dabei brauchen wir Deine Unterstützung – Deine Aufgaben:
- Unterstützung und Zuarbeit bei qualitätsrelevanten Aufgaben im Bereich von Rohstoffen und Lieferanten, u.a.
– Anfragen, Erstsichtung und Erstbewertung von Dokumenten und deren Einbindung in die vorhandenen Systeme
– Strukturierte Recherchetätigkeiten notwendig (Zugang zu Portalen vorhanden)
– Unterstützung und Zuarbeit bei der Risikobewertung von Rohstoffen mit dem Ziel der Übernahme des Verantwortungsbereiches - Unterstützung bei der Bearbeitung und Erststellung von Kundenanfragen und -statements inkl. ggf. notwendiger Anfragen der notwendigen Informationen
- Bei Bedarf: Unterstützung bei weiteren Aufgaben des Qualitäts-Teams, z.B.
– Rohwarenfreigaben
– Schulungen von Produktionsmitarbeitern
– mit Option auf Übernahme weiterer Themenbereiche
Damit überzeugst Du uns – Deine Qualifikation:
- Idealerweise fundierte Erfahrung in der Qualitätssicherung/-kontrolle eines produzierenden Lebensmittelunternehmens
- Ausbildung zur/-m chemisch-technischen Assistent:in, pharmazeutisch-technischen Assistent:in, Chemielaborant:in oder vergleichbare Ausbildung
- Studium im Lebensmittelbereich nicht zwingend notwendig
- Eigenverantwortliche, analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Freude am Arbeiten im Team und an Schnittstellen mit anderen Abteilungen
- Gute EDV-Kenntnisse (MS Office 365, ggf. MS Dynamics 365 Business Central)
- Good English skills in the handling of documents
Das wird Dich überzeugen – Unser Angebot:
- Ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit der Möglichkeit zur eigenen Gestaltung
- Ein sympathisches und motiviertes Team sowie eine umfassende und gezielte Einarbeitung
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsklima (Duz-Kultur)
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem attraktiven Gehaltspaket (u.a. 13 Gehälter, Erfolgsprämie, 30,5 Tage Urlaub…)
- Flexible Gleitzeitregelung
- Attraktive Sozialleistungen (betriebl. Altersvorsorge, monatlicher Tankgutschein wahlweise Lademöglichkeit für Hybrid-/Elektroautos auf Firmenparkplatz, Vergünstigung Mitgliedschaft Fitnessstudio, Arbeitgeberzuschuss zur Mittagsverpflegung, Kooperation mit JobRad, Gesundheitskurse, kostenfreie Kaffeespezialitäten, Getränke & Obst u.v.m.)
- Individuelle Personalentwicklung
- Kostenfreie Firmenparkplätze direkt vor dem Haus
Die DENAVA Gruppe mit ihren Tochterunternehmen Goerlich Pharma GmbH und GoCaps GmbH wurde bereits zweimal mit dem Preis BAYERNS BEST 50 als eines der 50 wachstumsstärksten mittelständischen Unternehmen Bayerns ausgezeichnet wurde.
Weitere Informationen findest Du unter www.denava.de.
Werde Teil unseres Teams!
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und des frühesten Eintrittstermins.
Bitte sende diese an unsere Personalabteilung (bewerbung@denava.de)
Initiativbewerbung
Wir freuen uns jederzeit über Deine Initiativbewerbung, auch wenn wir gerade keine konkrete Stelle ausgeschrieben haben.
Bitte sende Deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin per Post oder per E-Mail (bewerbung@denava.de) an unsere Personalabteilung.
Freiwillige Zusatzleistungen für unsere Mitarbeiter:innen
Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter bei uns wohlfühlen. Und dafür tun wir einiges. Entdecke die Benefits der GoCaps GmbH.
✓ Monatlicher Tankgutschein i.H.v. 50,00 € (steuerfrei), wahlweise Lademöglichkeit von Hybrid- od. Elektroautos an firmeneigenen E-Ladesäulen
✓ Betriebliche Altersvorsorge („DENAVA RENTE“)
✓ Arbeitgeberzuschuss zu Mittagsverpflegung
✓ Zuschuss zu Betreuungskosten Kinderkrippe i.H.v. monatlich 100 € (bei Teilzeit während Elternzeit)
✓ Verlängerte Entgeltfortzahlung bei Krankheit ab 5- jähriger Betriebszugehörigkeit
✓ Erfolgsbeteiligung bei erfolgreichem Geschäftsjahresabschluss
✓ 30,5 Tage Jahresurlaub (zzgl. „halben Tag frei“: Heiligabend und Silvester)
✓ Homeoffice Regelung (bis zu 50 %, innerhalb der Verwaltung)
✓ Gleitzeit Regelung (innerhalb der Verwaltung)
✓ Bezahlte Sprachkurse: Englisch / Deutsch
✓ Nahrungsergänzungsmittel – Deputate
✓ Aktionen & Kurse im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagement
✓ Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio „Benessere“
✓ JobRad
✓ Kostenfreie Kaffeespezialitäten, Getränke und Obst